{"id":11902,"date":"2020-10-19T14:13:06","date_gmt":"2020-10-19T12:13:06","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ohada.org\/the-impact-of-ohada-on-corporate-law-in-the-democratic-republic-of-the-congo\/"},"modified":"2020-10-19T14:18:31","modified_gmt":"2020-10-19T12:18:31","slug":"the-impact-of-ohada-on-corporate-law-in-the-democratic-republic-of-the-congo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ohada.org\/en\/the-impact-of-ohada-on-corporate-law-in-the-democratic-republic-of-the-congo\/","title":{"rendered":"The impact of OHADA on corporate law in the Democratic Republic of the Congo"},"content":{"rendered":"

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The English version of this content will be available.<\/strong><\/h3>\n

\"\"Auteur: Justin Monsenepwo Mwakwaye<\/strong>
\nEditeur : Editions L’Harmattan (29 septembre 2015)
\nCollection : Etudes africaines
\nLangue : Fran\u00e7ais
\nISBN-10: 2343050082
\nBroch\u00e9: 278 pages
\nPrix: 28,50 EUR – 51 700 FCFA<\/p>\n

A propos de cet ouvrage<\/strong><\/p>\n

L Organisation pour l Harmonisation en Afrique du Droit des Affaires (OHADA) vise \u00e0 garantir la s\u00e9curit\u00e9 juridique et judiciaire des op\u00e9rateurs \u00e9conomiques. C est en septembre 2012 que le droit OHADA entra en vigueur en RDC, m\u00e9tamorphosant ainsi l architecture du droit congolais des affaires. Cet ouvrage analyse le processus de transformation auquel le r\u00e9gime juridique congolais des soci\u00e9t\u00e9s commerciales a \u00e9t\u00e9 soumis, apr\u00e8s l entr\u00e9e en vigueur du droit de l OHADA, en g\u00e9n\u00e9ral, et de l Acte uniforme relatif au droit des soci\u00e9t\u00e9s commerciales et du groupement d int\u00e9r\u00eat \u00e9conomique, en particulier.<\/p>\n

Biographie de l’auteur<\/strong><\/p>\n

Justin Monsenepwo Mwakwaye est d\u00e9tenteur d’une licence en droit de l’Universit\u00e9 protestante au Congo (Kinshasa, R\u00e9publique d\u00e9mocratique du Congo). Auteur de plusieurs ouvrages sur le droit des affaires, il est actuellement au terme de son LL.M. en droit europ\u00e9en des affaires et pr\u00e9pare sa th\u00e8se de doctorat \u00e0 la Julius-Maximilians-Universitaet W\u00fcrzburg en Allemagne. Junior Banza Kaseya est licenci\u00e9 en droit de l’Universit\u00e9 protestante au Congo (Kinshasa, R\u00e9publique d\u00e9mocratique du Congo). Auteur de plusieurs publications sur le droit des affaires, il travaille actuellement au sein de la direction des cr\u00e9dits de la Banque commerciale du Congo. Fabrice Nshingu Kazadi est licenci\u00e9 en droit de l’Universit\u00e9 protestante au Congo (Kinshasa, R\u00e9publique d\u00e9mocratique du Congo). Auteur de plusieurs ouvrages, il a assum\u00e9 la fonction de Legal Officer au d\u00e9partement juridique de VODACOM CONGO et est actuellement Employees Relations Specialist au sein du d\u00e9partement des ressources humaines de la m\u00eame entreprise. Monique Ndaya Mutombo est experte en droit des affaires et en d\u00e9veloppement organisationnel. Elle est d\u00e9tentrice d’un LL.M. en droit am\u00e9ricain et international de la Southem Methodist University (Dallas, Etats-Unis), o\u00f9 elle poursuit actuellement ses \u00e9tudes pour l’obtention du titre de Juris Doctor (JD).<\/p>\n

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