FORMACI\u00d3N CONTINUA SOBRE EL TEMA:\u00a0 <\/strong><\/span><\/p>\n \u00abGOBERNANZA EMPRESARIAL EN EL DERECHO DE LA OHADA\u00bb<\/span> KINSHASA (RDC) – VIDEOCONFERENCIA<\/span> <\/strong><\/span><\/p>\n <\/p>\n La ERSUMA, Escuela de Derecho de los Negocios de la Organizaci\u00f3n para la Armonizaci\u00f3n del Derecho de los Negocios en \u00c1frica (OHADA), en colaboraci\u00f3n con la Conferencia Internacional de Colegios de Abogados (CIB) y el Colegio Nacional de Abogados de la RDC, organiza en el hotel Hilton de Kinshasa y por videoconferencia, los d\u00edas 15 y 16 de abril de 2026<\/strong>, una sesi\u00f3n de formaci\u00f3n continua sobre el tema: \u00abGobernanza empresarial en Derecho OHADA\u00bb.<\/strong><\/span><\/p>\n Nota Conceptual<\/strong><\/span><\/p>\n La gobernanza de las sociedades en el \u00e1mbito de la OHADA se basa en una arquitectura precisa y en una interacci\u00f3n constante entre m\u00faltiples actores institucionales, econ\u00f3micos y financieros. Esta sesi\u00f3n de formaci\u00f3n continua est\u00e1 estructurada para analizar de manera exhaustiva los mecanismos de direcci\u00f3n, control y administraci\u00f3n de las empresas, con un enfoque espec\u00edfico en la Sociedad An\u00f3nima (SA) y la Sociedad Civil Profesional (SCP).<\/span><\/p>\n El programa est\u00e1 dise\u00f1ado en torno a un continuo l\u00f3gico: comienza con el dominio del marco legal y estatutario de los \u00f3rganos de gesti\u00f3n, se ampl\u00eda a la integraci\u00f3n de las partes interesadas (p\u00fablicas y privadas), contin\u00faa con la adquisici\u00f3n de los fundamentos de la gobernanza financiera y culmina con la gesti\u00f3n de los riesgos relacionados con la responsabilidad de los directivos. El enfoque andrag\u00f3gico prima el pragmatismo a trav\u00e9s de talleres, casos pr\u00e1cticos y un intercambio continuo de buenas pr\u00e1cticas.<\/span><\/p>\n \u00a0<\/strong><\/span><\/p>\n Objetivos de la formaci\u00f3n:<\/strong><\/span><\/p>\n Metodolog\u00eda:<\/strong><\/span> Informaci\u00f3n pr\u00e1ctica:<\/strong><\/span><\/p>\n \u00a0<\/em><\/strong><\/span><\/p>\n \u00a0<\/em><\/span><\/p>\n \u00a0<\/strong><\/span><\/p>\n \u00a0<\/strong><\/span><\/p>\n <\/p>\n \u00abLa ERSUMA, por una norma de Derecho efectiva, eficaz y eficiente\u00bb<\/strong><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" COMUNICADO CONJUNTO ERSUMA\/CIB\/ONA FORMACI\u00d3N CONTINUA SOBRE EL TEMA:\u00a0 \u00abGOBERNANZA EMPRESARIAL EN EL DERECHO DE LA OHADA\u00bb KINSHASA (RDC) – VIDEOCONFERENCIA La ERSUMA, Escuela de Derecho de los Negocios de la Organizaci\u00f3n para la Armonizaci\u00f3n del Derecho de los Negocios en \u00c1frica (OHADA), en colaboraci\u00f3n con la Conferencia Internacional de Colegios de Abogados (CIB) y […]<\/p>\n","protected":false},"author":21,"featured_media":45581,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_relevanssi_hide_post":"","_relevanssi_hide_content":"","_relevanssi_pin_for_all":"","_relevanssi_pin_keywords":"","_relevanssi_unpin_keywords":"","_relevanssi_related_keywords":"","_relevanssi_related_include_ids":"","_relevanssi_related_exclude_ids":"","_relevanssi_related_no_append":"","_relevanssi_related_not_related":"","_relevanssi_related_posts":"","_relevanssi_noindex_reason":"","footnotes":""},"categories":[548,311,442,534,217,32],"tags":[228,220,289,221,293,294,230],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ohada.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/45590"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ohada.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ohada.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ohada.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/21"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ohada.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=45590"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.ohada.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/45590\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":45611,"href":"https:\/\/www.ohada.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/45590\/revisions\/45611"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ohada.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/45581"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ohada.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=45590"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ohada.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=45590"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ohada.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=45590"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
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\nLa formaci\u00f3n se impartir\u00e1 de forma presencial y por videoconferencia a cargo de expertos en la pr\u00e1ctica del Derecho OHADA, la gobernanza empresarial, las finanzas y la contabilidad empresarial. Se desarrollar\u00e1 en forma de exposiciones te\u00f3ricas espec\u00edficas, intercambio de experiencias profesionales, debates interactivos y trabajos en grupo en los que se tratar\u00e1n casos pr\u00e1cticos extra\u00eddos de la realidad, principalmente de la gesti\u00f3n de empresas en la zona OHADA y fuera de ella. La transferencia de competencias se garantizar\u00e1 mediante la resoluci\u00f3n de casos pr\u00e1cticos sobre el funcionamiento de los consejos de administraci\u00f3n o de las juntas generales, as\u00ed como mediante ejercicios pr\u00e1cticos de lectura de estados financieros por parte de personas sin formaci\u00f3n financiera y de evaluaci\u00f3n de las responsabilidades de los directivos.<\/span><\/p>\n\n
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