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AVIS DE RECRUTEMENT
ORGANISATION POUR L’HARMONISATION EN AFRIQUE DU DROIT DES AFFAIRES (OHADA)
Ecole Régionale Supérieure de la Magistrature (ERSUMA)
ATTRIBUTIONS
Sous l’autorité du Directeur Général de l’ERSUMA et sous la supervision directe du Directeur de la Recherche et de la Documentation, l’Assistant(e) de recherche, Responsable du Suivi des Projets de recherche et Publications :
- assiste le Directeur de la Recherche et de la Documentation dans l’identification, l’organisation et l’Ă©valuation des activitĂ©s de recherche et de publication de l’ERSUMA ;
- assiste le Directeur de la Recherche et de la Documentation dans la conception, l’exĂ©cution, l’Ă©valuation et le renouvellement des activitĂ©s de recherche ;
- assiste le Directeur de la Recherche et de la Documentation dans la coordination des activités de recherche en lien avec le portail virtuel de l’ERSUMA et la bibliothèque numérique ;
- prĂ©pare les documents relatifs aux manifestations scientifiques de l’ERSUMA ;
- assiste le Directeur de la Recherche et de la Documentation dans la supervision des séminaires, colloques, conférences, ateliers et autres manifestations scientifiques de l’ERSUMA ;
- assiste le Directeur de la Recherche et de la Documentation dans l’exĂ©cution des activitĂ©s de publications ;
- contribue à la conception des publications de l’ERSUMA notamment les périodiques, telles que la Revue de l’ERSUMA et le Bulletin ERSUMA de pratique professionnelle ;
- contribue au développement du Centre de documentation et de recherche ;
- contribue à l’initiation et à la recherche de financement des activités de recherche de l’ERSUMA ;
- contribue Ă la prĂ©paration du rapport d’activitĂ©s semestriel et annuel de l’ERSUMA ;
- collabore Ă l’organisation des sessions de formation de l’ERSUMA ;
- contribue à l’exécution des activités de consultation.
PROFIL DU CANDIDAT
Les candidats (Homme ou Femme) intéressés par ce poste devront réunir les conditions suivantes :
- être ressortissant de l’un des 17 Etats Parties au Traité de l’OHADA à savoir : le Bénin, le Burkina Faso, le Cameroun, la Centrafrique, les Comores, le Congo, la Côte d’Ivoire, le Gabon, la Guinée, la Guinée Bissau, la Guinée Equatoriale, le Mali, le Niger, la République Démocratique du Congo, le Sénégal, le Tchad et le Togo ;
- ĂŞtre titulaire d’un diplĂ´me de niveau BAC+3 en Droit des affaires ou d’un diplĂ´me Ă©quivalent ;
- avoir au moins trois (03) ans d’expĂ©rience avĂ©rĂ©e dans un centre de recherche d’une institution de formation universitaire ou professionnelle ou une expĂ©rience Ă©quivalente ;
- avoir une très bonne connaissance du Droit OHADA ;
- avoir la maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) ;
- être âgé de 45 ans au plus au 31 décembre 2019 ;
maîtriser l’une des langues officielles de l’OHADA (Anglais, Espagnol, Français, Portugais) ; - être disponible dès le recrutement.
Qualités requises
- Bonne moralité ;
- Sens du leadership ;
- Excellentes capacités d’analyse et de synthèse ;
- Organisation et méthode, bonnes capacités d’adaptation et de gestion ;
- Excellentes aptitudes communicationnelles Ă©crites et orales ;
- Aptitude Ă travailler en Ă©quipe et dans un environnement multiculturel ;
- Dynamisme ;
- Grande disponibilité.
Retrouvez tous les avis de recrutement sur :
- RESHUFORM; tél: 21 31 77 56/21 31 82 30; e-mail: contact@reshuform.com;
- Site web de l’OHADA : www.ohada.org