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AVIS A CANDIDATURE CADRE ANALYSTE FINANCIER ALM


BANQUE
DE DEVELOPPEMENT DES ETATS
DE L’AFRIQUE CENTRALE

 
AVIS A CANDIDATURE

La Banque de DĂ©veloppement des Etats de l’Afrique Centrale (BDEAC), Institution financiĂšre internationale ayant son siĂšge Ă  Brazzaville, RĂ©publique du Congo, recrute un Analyste des risques financiers ALM (H/F) pour un poste basĂ© Ă  Brazzaville.

I- CONDITIONS D’ELIGIBILITE

  • ĂȘtre ressortissant (e) d’un Etat membre de la CEMAC (Cameroun, Centrafrique, Congo, Gabon, GuinĂ©e Equatoriale, Tchad) ;
  • jouir de vos droits civiques ;
  • ĂȘtre ĂągĂ© (e) d’au moins 18 ans et au plus de 45 ans au 31/12/2019 ;
  • maitriser l’une des langues suivantes : le français, l’anglais ou l’espagnol.


II- MISSIONS

  • Analyser et apporter des modifications aux politiques et procĂ©dures existantes et/ou en proposer de nouvelles afin de protĂ©ger la Banque des risques financiers ;
  • Identifier et Ă©valuer les risques financiers ;
  • Mesurer les risques financiers notamment par l’utilisation des outils de l’ALM afin de dĂ©terminer les relations risques/rentabilitĂ© ;
  • PrĂ©parer et assurer le secrĂ©tariat du ComitĂ© ALM ;
  • Mettre en place un dispositif d’alerte et de gestion des incidents ;
  • GĂ©rer les risques financiers de la Banque (risque de taux, contrepartie, change) et formuler des propositions pour la mise en place des instruments de couverture ;
  • Assurer un reporting pĂ©riodique pour la haute direction de la Banque.


III- PROFIL

  • Bac + 5 en Gestion des risques financiers ;
  • 7 ans d’expĂ©rience professionnelle avĂ©rĂ©e en gestion ALM au sein d’une institution financiĂšre, grande entreprise ou cabinet spĂ©cialisĂ© ;
  • Connaissance de la rĂ©glementation bancaire (LCB-FT, BĂąle II et III, 
) ;
  • MaĂźtrise du calcul des indicateurs de risque de taux, de liquiditĂ© et de change;
  • Avoir une vision transversale du mĂ©tier ;
  • Force de conviction et de pĂ©dagogie ;
  • CapacitĂ©s d’analyse et de synthĂšse ;
  • CapacitĂ© Ă  utiliser des modĂšles mathĂ©matiques ;
  • Sens de l’organisation et de la rigueur ;
  • Sens des relations interpersonnelles et du travail en Ă©quipe dans un environnement multiculturel.

IV- CONDITIONS DU POSTE

  • Poste Ă  temps complet sous contrat Ă  durĂ©e indĂ©terminĂ©e ;
  • Poste classĂ© en catĂ©gorie IV conformĂ©ment au Statut du Personnel de la Banque;
  • DĂ©placements frĂ©quents dans le cadre des missions de la Banque.

IV- DOSSIER DE CANDIDATURE

Le dossier de candidature doit comprendre :

  • Une demande manuscrite faisant ressortir la motivation du candidat pour le poste ;
  • Un curriculum vitae ;
  • Deux photos d’identitĂ©, format 4 x 4 ;
  • Un extrait de casier judiciaire datant de moins de trois mois ;
  • Un certificat de nationalitĂ© ;
  • Des copies certifiĂ©es conformes des diplĂŽmes d’enseignement supĂ©rieur ;
  • Un certificat de travail attestant des emplois antĂ©rieurs ;
  • Un extrait d’acte de naissance certifiĂ© conforme.

Les dossiers seront envoyĂ©s ou dĂ©posĂ©s au siĂšge de la Banque sis Ă  l’adresse suivante :

Banque de DĂ©veloppement des Etats de l’Afrique Centrale (BDEAC)
Boulevard Denis SASSOU N’GUESSO,
B.P. : 1177 – BRAZZAVILLE – CONGO
TĂ©l : (+242) 06 652 96 70/71/73,

A l’attention de Monsieur le PrĂ©sident de la BDEAC

La date limite d’envoi ou de dĂ©pĂŽt des dossiers de candidature est fixĂ©e 12 aoĂ»t 2019 Ă  15h00, heure de Brazzaville, le cachet de la poste faisant foi.